【やってみた】選択式：労一

あの極限の心理状態の中で解くのとは訳が違います。とはいえ、選択地獄に長年ハマった者として、できるだけ試験会場をイメージして解答してみました。


A・・・〇

技能検定のひとつであるFPに合格した人であれば、ご自身が「ファイナンシャル・プランニング技能士」です。「技能検定士」は検定する側の意味を感じますし、試験に合格しただけで「熟練工」「技術士」はちょっと過大評価し過ぎな表現。「技術士」という、まったく別の国家資格の存在を知っていれば、なお良し。


B・・・△

国の考える「若者」がいったい何歳までかを想像しなければなりません。若者の上限が25歳では早過ぎ、40歳は遅過ぎとなれば、「30」か「35」か。白書統計の勉強で、「若年労働力人口＝15歳～34歳」と出ていたりニートの定義だったりを思い出せれば「35」を選べるか。ただ、かつて国年で「若年者納付猶予制度」というものがあり、その対象は「30歳未満」でしたので、ベテランはこの記憶が邪魔するかもしれません。


C・・・〇

取引先にも、名刺にこのマークが描かれている方が多いです。ただ、マーク名までは知らない人が多いか。仮に「くるみん」と「プラチナくるみん」で迷ってしまった場合、「プラチナくるみん」であれば、「くるみん」と比べてプラチナたる理由が問題文に書かれるはず。「・・・である企業の中で、特に・・・である企業に対しては『プラチナくるみん』の称号が与えられる」のごとく。それが無い文だと、「あっちが正解ならこっちも正解の可能性がある。ゆえにどちらも×」のルールに従い、どちらも除外。「なでしこ応援企業」は国語的に合わないのでこちらも除外できる。


D・・・△

今年の労一の鬼門はDとEでしょう。普通に考えれば、女性の社会進出が進んでいることからして、「すべての年齢階級で上昇」が選べるはず。ただ、私のような「深読みスト」だと、「20歳代以下の層のみ低下」も考えてしまうかも。比較対象である平成24年であれば、すでに女性が社会に出ることが当たり前。逆に、専業主婦思考の回帰や学業に励む人が増えて、実はこの世代だけ減ってるんじゃないか、という思いが頭をよぎります。「すべての」とまで言い切れるかどうかの不安もあります。


そんなあまのじゃくな思いをグッとこらえて、「受験者全体がどう思うか」という鉄則に立ち戻れるかどうか。私は自信ありません。


E・・・×

いやぁ、これはムリです。女性の就業率が上がっているわけですし、「女性だから起業者は少ないだろう」なんて決めつけもできません。「１」から「４」まで、どれも候補に挙がってしまいます。この手の問題で正解が最小値・最大値である「１」か「４」なら正答率が下がりそうなものですが、正解が「２」ということですから、結構な割合でまぐれ当たりする人が増えるかも。



総じて、労一でよく見られる「特に勉強しなくても点が取れちゃう」可能性が高く、平均点が下がりにくい（≒1点以下割合が少ない）問題のように感じます。一方、社一はどうでしょうか。ちらりと見た感じ、あっちのほうが厳しそうです。